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全流程的培训管理

企业互联网学习一方面是以学习者为中心的个性化学习,更重要的另一名是以组织目标为导向的一系列培训管理的诉求,以确保各项学习活动符合企业发展的诉求。

sbf266.com基于大量优秀的企业实践所设计的培训管理工具,将能够促进企业的培训管理工作更加高效和体系化,把培训工作与企业人才发展紧密联系在一起。

可跟踪的计划

完整的培训计划内容,所有计划可实施,可跟踪,可导出。

全流程的班级管理

灵活的课程推送

支持基于职位、工作角色或临时活动推送学习活动给学员。在推送的过程中,管理员可以随时监控推送的
进度和结果,保证学习推送的准确性和可跟踪性。

实用灵活的授权体系

系统支持根据不同的人员和群体,赋予他们不同的学习内容。

实用的培训报表

涵盖培训班级、用户人、调研、讲师的全面统计和报表,支持导出和在线查看。